Más capacitación en el Poder Judicial del Estado de Yucatán

Mérida, Yucatán a 18 de junio  de 2013.- El Poder Judicial del Estado de Yucatán (PJEY) continúa la capacitación de su personal, de litigantes y de forma interinstitucional para personal de otras instancias, con el fin de que se actualicen sobre el nuevo Sistema de Justicia basado en audiencias orales. Por ello, ayer se llevó a cabo la inauguración de tres cursos: “Recursos y Medios de Impugnación”; “Práctica y problemas en las audiencias del proceso Acusatorio y Oral” y el “Curso Introductorio de Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos”.

En la primera ceremonia, que se realizó en la mañana en el Auditorio del PJEY, se inauguraron dos cursos: “Recursos y Medios de Impugnación” y “Práctica y problemas en las audiencias del proceso Acusatorio y Oral”, los cuales fueron impartidos simultáneamente por los Doctores José Hidalgo Murillo y Hesbert Benavente Chores, en el Auditorio y en el aula de Capacitación respectivamente.

En dicha ceremonia estuvo presente el Presidente del Tribunal Superior de Justicia y del Consejo de la Judicatura del estado de Yucatán Magistrado Dr. en Derecho Marcos Alejandro Celis Quintal y expresó  “es importante analizar la esencia del nuevo Sistema, la esencia de cada una de las instituciones, para que nuestras decisiones judiciales sean decisiones acertadas”.

En esta ocasión vamos a tratar sobre recursos para el personal de una instancia e incluirá control de convencionalidad, control de constitucionalidad, impugnaciones desde una perspectiva horizontal y desde una perspectiva vertical,  para que la gente de los juzgados, de control y de juicio oral trabajaremos con talleres muy prácticos de cada una de las audiencias, de las 5 principales audiencias con las que está relacionada el desarrollo del sistema, indicó.

Agradeció a los magistrados que han impulsado la práctica de estos eventos importantes de capacitación, particularmente en este caso iniciativa provino del magistrado Luis Felipe Esperón, obviamente con el apoyo y consenso de demás magistrados.

De igual forma agradeció a los impartidores su compromiso con el sistema acusatorio y con el proceso de implementación que vive Yucatán, y que el resultado de este curso se va a ver reflejado en una mejor comprensión, mejores herramientas para aplicar instrumentos jurídicos a favor de la comunidad que está esperando no solo buenos ciudadanos sino también, buenas decisiones judiciales.

Inauguración del Curso Introductorio de Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos    

Por otro lado, en el marco del convenio firmado el 4 de mayo del presente año entre el Poder Judicial del Estado (PJEY) y la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), se realizó ayer por la tarde en el Auditorio del PJEY,  la inauguración del Curso Introductorio de Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos a cargo de la Magistrada Licenciada Ada Cámara Vallejos.

El presídium estuvo conformado por el Presidente del Tribunal Superior de Justicia y del Consejo de la Judicatura del estado de Yucatán Magistrado Dr. en Derecho Marcos Alejandro Celis Quintal, en representación del Lic. Rolando Zapata Bello estuvo el Secretario General del Gobierno del Estado de Yucatán Lic. Víctor Caballero Durán, quien realizó la declaratoria inaugural del curso.

De igual forma, el Lic. Caballero comentó “estamos convencidos que en la medida en que haya mayor Mediación en los diferentes ámbitos de aplicación de procesos vamos a evitar mayores conflictos, mayor dilatación en la solución de conflictos, mayores costos y la mediación la encontramos en cualquier ámbito, agradezco mucho que el Tribunal Superior de Justicia a través de su centro de mediación que coordina la Magistrada Ada Cámara nos abra las puertas”.  

También estuvieron presentes el Secretario del Trabajo y Previsión Social del Gobierno del Estado C. Martin Enrique Castillo Ruz, la Magistrada Licda. Ada Cámara Vallejos, el Presidente de la Junta Especial No. 21 de la Federal de Conciliación y Arbitraje Lic. José Luis Palacios Martínez, el Presidente del congreso del Trabajo C.P. Ernesto sonda castro y el Presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje Lic. Armando Aldama Castillo.

El  Magistrado Celis Quintal aseguró que el objetivo del convenio es intercambiar información, intercambiar capacitación para que cada una de las instituciones puede mejorar sus labores cada día.

“Esta primera etapa es un curso introductorio, sobre los Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias, específicamente en el tema de la Conciliación que es el mecanismos usado por la autoridad jurisdiccional en materia laboral en nuestro estado”, expresó.

Señaló que la división de poderes implica coordinación entre los mismos, implica que podamos hacer cosas conjuntas en beneficio de los justiciables que finalmente son quienes reciben el servicio público de administración de justicia, justicia administrativa como la que imparte las autoridades laborales como también la justicia jurisdiccional que se da en el seno del PJEY.

Hay esquemas de coordinación que fortalecen la justicia y la justicia sea administrativa o judicial finalmente lo que se propicia es certeza jurídica, seguridad, seguridad pública, fomento al desarrollo: social o económico, armonía social, paz, eso es lo que lo que la justicia hoy nos exige.

Dijo que  sumamente indispensable encontrar medidas alternativas para reducir las imponentes cargas de trabajo que tenemos tanto en las juntas de trabajo como en juzgados, y una de ellas es la Solución de los asuntos a través del acuerdo  y del dialogo y esto nos lo pueden dar los Mecanismos alternativos como la Conciliación y Mediación.

Las cuales producen grandes beneficios para la justicia, para las instituciones  pero sobre todo grandes beneficios para la comunidad, para cada uno de los ciudadanos que tiene un problema y que debe ser resuelto y que debe ser atendido de manera eficaz por el estado, concluyó.